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RAC 2017 : SENIORS
- Votre équipe CFDT
- 5 avr. 2017
- 1 min de lecture
50-52 ans inclus : 24 mois / 500h CPF
53-54 ans inclus : 30 mois / 500h CPF + 6 mois max. indemnisation pendant formation
55 ans et + : 36 mois : 36 mois
Pour la CFDT : équilibre des droits indemnisation/formation qui correspond mieux aux besoins des seniors sur marché du travail
Economie : 400 millions
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